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　　目(📰)前看来，有的上(shàng )市公司还提前对未来分红做好安排(pái )，分红频次明显提高。如华力创通(tō(🎸)ng )公告称(🉐)，未来三(🌘)年内，在当年盈利且累计未分配利润为(wéi )正的情况下，每年股东现金分红比(bǐ )例不少于可(🙀)供分配(😶)利润的10%。

　　上(shàng )海“五一”假日住宿业交出一份亮眼的成绩单，主要源(yuán )于多方因素共同作(🏺)用的结(🚐)果。

　　劳动者获得新就业形态人员职业伤(shāng )害保障待遇后，有权请求第三人依(yī )法承担(♏)侵权责(🌀)任——(🖥)冯某诉某物业公司身体权纠纷案

　　新就业形态劳动者权益保障典型(xíng )案例

　　法院(📍)生效裁(👗)判认为，本案(àn )主要争议焦点为案涉保险事故是否属于雇主责任险附加个人第三者责任(🌑)险的保(👍)险责任范围(wéi )，即外卖骑手阚某办理健康证明是(shì )否属于保单“特别约定”载明的从(cóng )事“被(🗿)保险人(🧢)业务有关工作”。认定“被保险人业务有(yǒu )关工作”，应当结合被保险人经营(yíng )范围、劳动者工种、所(🍞)从事有(🐌)关工(gōng )作对于其完成业务工作的必要性以及是否受企业指派等因素综合考量。《中华人民(🙌)共和国(😧)(guó )食品安全法》第四十五条规定，从(cóng )事接触直接入口食品工作的食品生(shēng )产经营人员应(👷)当每年(🕒)进行健康检查，取得健康证明后方(fāng )可上岗工作。因此，健康证明是包(bāo )括餐饮外卖配送人员在内(🚻)的餐饮(🤲)工(gōng )作人员必须办理的证件，是否办理健康证明与外卖骑手主要工作紧密相关，直接影响(📈)其后(hò(🔘)u )续能否实施接单配送行为。另外，本案中阚某前往定点医院办证亦是(shì )受某餐饮配送公司(👟)指派。因(🍵)此，阚某办理健康证明应当(dāng )属于从事与某餐饮配送公司业务有(yǒu )关工作，在此过程中发生的致(🔌)人损(sǔ(😺)n )害事故属于案涉附加个人第三者责任险保险责任范围，某保险公司应当依照保单约定赔(🏯)付(fù )某(🏦)餐饮配送公司保险金。

　　在演(yǎn )出市场的带动下，“五一”文旅消(xiāo )费预计将持续走高。平台(🍄)数据显(🤼)示，“五一”期间，国(guó )内最热门的十大旅游目的地分别有(yǒu )北京、成都、上海、昆明等地。　　奥(🍵)斯卡上(😐)海5月5日电 (记者 李佳佳)5日，据上海旅游大数据监测，“五一”假期上海共接待(dài )游客1650.06万人次，同比(📱)增长1.61%。据(💃)统计测(cè )算，上海地区含吃、住、行、游、购、娱等全要素旅游交易总金额为201.1亿元，同比(😂)增长10.20%。沪(🐧)(hù )上宾旅馆客房出租率为73%，同比增长(zhǎng )6.5个百分点。

　　“万亿红包”谁在(zài )发？

　　另一方面，增强资(🕗)本市场(😷)吸引力。前海开源基金首席经济学家杨德龙认为，上市(shì )公司拟大额分红一定程度上有助(🖥)于(yú )提(🔋)高A股的投资吸引力，实现企业和(hé )投资者共赢。

　　从“落脚”到“扎根”如何解好“用(yòng )人”难题？(🦁)