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　　“不管国际(jì )局势如何变化，我们将锚定发展目标，保持战略定力，集中精力办好(hǎo )自己(🥥)的事(🎖)，我们(♍)对实(📌)现今年经(jīng )济社会发展目标任务充满信心。”赵辰昕说。　　奥斯卡4月30日电 国(guó )家发改委30日在官网发布《中国营商(🐛)环境(📍)发展(🍆)报(bào )告(2025)》。

　　李军说，二是实施职业病危害专项治理。“我们针对部分(fèn )企业存在的粉尘、化学毒物、噪声等职业病危害超标等问题，指导督(dū )促企业落实工程防(🌀)护措(🐂)施，升(🚇)(shēng )级(🐋)改造职业病设施设备，使危害因素的强度浓(nóng )度达到标准的要求。截(jié )至目前，已经有17万多家企业完成了治理任务(🤭)。”

　　(🖐)二、推动民营企业公平参与市场

　　——涉密内容需慎言。假(jiǎ )期是人们社交生活的高峰期，涉密岗位工作人员对外交往需谨慎，不(bú )炫耀、透露涉密信息，避免因(🏤)(yīn )一(🔥)时兴(🍞)起，在(🏖)不经意间泄露工作秘密，让不法(fǎ )分子有可乘之机。如遇(yù )频繁打听涉密信息或敏感信息的情况，要坚守(shǒu )保密原(🌊)则，莫(✖)用秘密送人情。

　　“眼下，业主对于物业服务性价比(bǐ )的要求不断提升，物业管理行业传统的粗放服务模式难以为继，在物(wù )业费限价、空置房物业费折扣(kòu )等政策(✉)规范(🆘)下，物(🛺)业企(🧝)业必须优化调整经营策(cè )略，提升服务竞争力和(hé )长效运营能力。”黄瑜认为，物业企业应加大(dà )在人员培训、技术(🚋)应用(🧜)(yòng )、设施升级等方面的投入，做到标准化建设、智能化升级，通过差异化服务形成竞争优势，并在良性竞争中促进行(háng )业高质量发展；另外还要积极(jí )应用数字化(🤴)手段(💛)，提升(🍩)物业(😯)企业的服务效率和(hé )品质。

　　李军介绍，2024年，这项监测工作对近7万家用人单位的50万个重(chóng )点岗位主要职业病危害(📔)(hài )因(🛳)素进行了现场检测，对500万名呼吸系统疾病就(jiù )诊患者进行了尘肺病的筛查，此外，各地还组织对2400多万名劳动者进行(háng )了职业健康检查。从监测结果(guǒ )来看，工作场所的(🗂)环境(🍅)和条(🤜)件正(😅)在逐步好转，用人单位落实职业病防(fáng )治主体责任的意识也正在逐步增强。在这个过(guò )程中国家卫生健康委(♿)也(yě(😺) )发现(💢)，反映职业病防治工作规范管理的相关指(zhǐ )标，比如说用人单位要对职业病危害项目进行申报，申报的情况、还(hái )有日常监测的情况等这些指标(biāo )都在持续改善。但(🦀)是也(📹)发现(🥓)，噪声超标的问题仍然比较突出，特别是(shì )在矿山、机械制造业这些行业的风险比较高，尘肺病、噪声聋这些传(chuá(🌸)n )统职(📸)业病(🙀)的防治任务仍然还是比较艰巨的。中(zhōng )小微企业，特别是小微企业职业健康保护的基础还有待进一步加强。

　　从企业规模看，大、中、小型企业PMI分别为49.2%、48.8%和48.7%，比上月(🕝)下降(🛎)2.0、1.1和(🕧)0.9个百分点，均低于临界点。

　　在全部农民工中，未上过学的占0.8%，小学文化(huà )程度占13.8%，初中文化程度(dù )占52.1%，高中文化程度(🍏)占17.3%，大(🏯)专及(⤴)以上占16.0%。大专及(jí )以上文化程度农民工所占比重比上年提高0.2个百分点。