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　　4.上海电力大学后勤管(guǎn )理处(后勤服(🛵)务中心)原处长王飞接受可能影响公正执行公务的宴请(qǐng )和旅(♋)游(🍽)活动安排，收受礼品等问题。2015至2024年，王飞多次接受私(sī )营企(qǐ )业主安排的宴请和旅游(👎)活动，并收受礼品。王飞还存在其他(tā )严重违纪违法问题，被开除党(🌂)(dǎ(⛎)ng )籍、开除公职，涉嫌犯罪问题被移送检察机关依法审查起诉。

　　创业礼包让敢闯(🕗)敢试的创业者有了底气，但还有句话讲“扶上(shàng )马，还要送一程”，从(💐)实(💣)验室到生产线，如何打通技术创新(xīn )与市(shì )场应用的“最后一公里”？深圳给出了答(🤶)案。一起探秘“会(huì )赚钱的机器人”是怎样炼成的(de )。

　　还有更多长期(🐛)未(✴)分红的企业实现“破冰”。在拟分红公司(sī )名单中，郑州银行、岭南控股、赛力斯多家(🌰)公司都是时隔多年来(lái )首次拟定分红预案。以汽车巨头赛力斯(📬)为(✴)例，其在2024年终结了(le )长达(dá )四年“零分红”历史，三季度和全年合计分红将超20亿元。

　　美(🙉)国太平洋沿岸的主要港口(kǒu )之一长滩港首席执行官马里奥·科(♉)德(🤕)罗近日表示，目前该港吞吐(tǔ )量正急剧下降，状况比新冠疫情期间还要严重。

　　参(🍾)照《最高(gāo )人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干(♿)问(🐔)题的解(jiě )释》第三条“依法应当参加工伤保险统筹的用人单位的劳动者，因工伤事故(🖨)遭受人身损害，劳(láo )动者或者其近亲属向人民法院起诉请求用人(🖨)单(🦋)位承担民事赔偿责(zé )任的，告知其按《工伤保险条例》的规定处理；因用人单位(wèi )以(✖)外(wài )的第三人侵权造成劳动者人身损害，赔偿权利人请求第三(🌡)人(🔦)(rén )承担(dān )民事赔偿责任的，人民法院应予支持”之规定，参加新就业(yè )形态人员职业(👾)伤害保障统筹的(de )劳动者，因执行工作任务受到损害的，按相关职业(🙋)伤(🥠)害保障试点(diǎn )规定处理；因企业以外的第三人侵权造成劳动者损害，劳动(dòng )者请(🍝)(qǐng )求第三人承担民事赔偿责任的，人民法院应予支持。具体赔(pé(♐)i )偿(🛢)项(xiàng )目上，本案的一次性伤残补助金和残疾赔偿金，属于涉及身(shēn )体、健康、生命(😙)权(🚏)益等受到损(sǔn )害无法用金钱衡量的赔偿项目，不能以受害人获(🎗)得(🐧)一次性伤残补(bǔ )助金减轻或者免除第三人应承担的残疾赔偿金。

　　法院生(shēng )效(🎱)裁(cái )判认为，本案主要争议焦点为案涉保险事故是否属于雇主(🍳)责(🆕)(zé )任险(xiǎn )附加个人第三者责任险的保险责任范围，即外卖骑手阚某办理健康证明(🦐)是(🗓)否属于保单“特(tè )别约定”载明的从事“被保险人业务有关工作”。认(⛽)定(🐼)“被保险(xiǎn )人业务有关工作”，应当结合被保险人经营范围、劳动者工(gōng )种、所从事(😒)有关工作对于其完成业务工作的必要性以及是否受企(qǐ )业指(🎹)(zhǐ(🛰) )派等因素综合考量。《中华人民共和国食品安全法》第四十五条规定，从事接触直接入(🤜)口(🔈)(kǒu )食品工作的食品生产经营人员应当每年进行健康检查，取得(📴)健(🌉)康(kāng )证明后方可上岗工作。因此，健康证明是包括餐饮外卖配送(sòng )人员(yuán )在内的餐(🌁)饮工作人员必须办理的证件，是否办理健康证明与(yǔ )外卖(mài )骑(🐸)手(🧔)主要工作紧密相关，直接影响其后续能否实施接单配送行为。另外，本案中阚某前往(wǎ(🀄)ng )定点医院办证亦是受某餐饮配送公司指派。因此，阚某办理健康(⏲)(kā(📞)ng )证明应当属于从事与某餐饮配送公司业务有关工作，在此过(guò )程中(zhōng )发生的致人(👄)损害事故属于案涉附加个人第三者责任险保险责(zé )任范(fàn )围(🛒)，某(🖍)保险公司应当依照保单约定赔付某餐饮配送公司保险金。

　　恰逢“五一”国际劳(láo )动(📅)节前夕，陈群为参会的全国五一劳动奖章获得者雍飞，上海工(gō(🏟)ng )匠(⚡)张怀锁，上海市劳动模范张天枢、时筠仑、蒋渊，上海市(shì )五一(yī )劳动奖章获得者(🚹)马波，独立制表师协会(AHCI)会员郭鸣送上《寻盟(méng )——上海民盟史迹地(🐯)图》。

　　会议现场。　上海市基督教两会供图