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　　裁(cái )判结果及理由

　　深圳这样的15天免(📉)费住活动将分批滚动提供超1万套房源。截至4月28日，活动累计报名(🐣)超2万人，服务近8000名毕业生。“引人”只是第一步，深圳的“留人”效率同样(➡)高。

　　不少中小企业主反映，关税给(gěi )他们带来严重(chóng )的财务(👾)负担，直言“熬不过(guò )美国政府所说(shuō )的所谓‘(👚)短期(qī )阵痛’”。

　(🍖)　长城证券分析认为，全A分红稳定性提升和整(🦅)体股息率的提高，或能起到支撑A股估值水平的作用，全A分红比例(🌐)的提升则将增强全A资产的吸引力。

　　科德罗：“截至目前，我们(🧑)已经取消了34个6月份的航(háng )次，这个数字(zì )实际上已经超(chāo )过了(😣)我们在疫(yì )情期间的取消(xiāo )量，那时候可(kě )是(🤲)供应链遭遇到的(⬛)最危急时刻。”

　　恰逢“五一”国际劳动节前夕，陈(🍲)群为参会的全国五一劳动奖章获得者雍飞，上海工匠张怀锁，上(🏬)海市劳动模范张天枢、时筠仑、蒋渊，上海市五一劳动奖章获(📶)(huò )得者马波，独(dú )立制表师协会(huì )(AHCI)会员郭鸣送(📉)上(shàng )《寻盟——上(🚋)(shàng )海民盟史迹地(dì )图》。

　　参(cān )照《最高人民法(😄)院关于审理人身(🏳)损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第三(💵)条“依法应当参加工伤保险统筹的用人单位的劳动者，因工伤事(👲)故遭受人身损害，劳动者或者其近亲属向人民法院起诉请(qǐng )求(🔴)用人单位承(chéng )担民事赔偿责(zé )任的，告知其(qí(🌶) )按《工伤保险(xiǎn )条(💑)例》的规定(dìng )处理；因用人(rén )单位以外的第三(🏊)人侵权造成劳动(⏭)者人身损害，赔偿权利人请求第三人承担民事(🍞)赔偿责任的，人民法院应予支持”之规定，参加新就业形态人员职(🚢)业伤害保障统筹的劳动者，因执行工作任务受到损害的(de )，按相关(🍅)职业(yè )伤害保障试点(diǎn )规定处理；因(yīn )企业(🚏)以外的第(dì )三人(🧟)侵权造成(chéng )劳动者损害，劳动者请求第三人承(😠)担民事赔偿责任的，人民法院应予支持。具体赔偿项目上，本案的(🏁)一次性伤残补助金和残疾赔偿金，属于涉及身体、健康、生命(🧐)权益等受到损害无法用金钱衡量的赔偿项目，不能(néng )以受害人(👷)获得(dé )一次性伤残补(bǔ )助金减轻或者(zhě )免除(🦊)第三人应(yīng )承担(📫)的残疾赔(péi )偿金。

　　新就业形态劳动者工作(❗)时间、工作地点、工作内容相对灵活，司法实践中，认定是否属(🚡)于相关责任保险中约定的“业务有关工作”，应当依据保险合同约(🚑)定的具体理赔情形，结合法律规定、企业经营范(fàn )围、劳动者(🤨)从(cóng )业类型、从事(shì )有关行为对于(yú )完成业(🚕)务工作(zuò )的必要(🍐)性及是(shì )否受企业指派等因素综合考量。设置(🛏)雇主责任险、第三者责任险等商业保险，目的是分散新就业形(🚹)态劳动者职业伤害和致第三人损害风险，保障劳动者、受害人(📧)权益。不论劳动者与企业是否建立劳动关系，企业是(shì )否参加新(🍦)就业(yè )形态人员职业(yè )伤害保障试点(diǎn )，均鼓(💓)励企业(yè )通过购(⏸)买雇主(zhǔ )责任险、第三者责任险等商业保险(⏪)，保障遭受职业伤害的新就业形态劳动者及因劳动者执行工作(🥗)任务造成损害的第三人，及时获得医疗救治或者经济补偿等，分(🍓)散平台企业和平台用工合作企业风险，推动新业态经(jīng )济健康(💴)规范发(fā )展。

　　裁判(pàn )结果及理由

　　餐桌(👉)餐椅国(guó )家标准(🖍)