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　　一方面，体现“投(🐃)资者为本”理念。近年来，官方政策持续引导上市公司提升投(🕐)资者回(🛶)报。新“国九(jiǔ )条”明确要强化上(shàng )市公司现金分红监(🙇)(jiān )管，鼓(🔘)励公司合理(lǐ )提高分红率。以比(bǐ )亚迪为代表的龙头(tóu )企(🚗)业，以主动增加(jiā )股票股利和资本公积转增等多种方式积(⛲)极回馈投资者。

　　法院生效裁判认为，本案主要争议焦点(🔋)为某运输公司与杨某是否存在劳动关系。《中华人民共和国(🔳)劳动合(🧑)同法》第七条规定：“用(yòng )人单位自用工之日(rì )起即与劳动(📍)者建立(lì )劳动关系”，据此(cǐ )，人民法院应当根(gēn )据用工事实(🔑)认定企(qǐ )业和劳动者的法律关系。而劳动关系的本质特征(🕓)是支配性劳动管理。本案中，其一，某运输公司确认杨某在某(😿)平台注册的账号须选择该公司绑定，并经公司审批。杨某在(🌭)工作过(👫)程中需要服从(cóng )某运输公司安排，某运输公司存在对(duì )杨(👎)某进行扣罚等劳(láo )动管理行为。杨某(mǒu )对运输任务、运输(🏸)(shū )价格均不具有自主决定权。其二，某运输公司与杨某按月(🎹)结算工资，某运输公司确认杨某基本每天都有接单，相关运(🐘)输收入构成杨某主要经济来源。其三，杨某从事的是混凝土(🏙)运输工(🔑)作，属(shǔ )于某运输公司的业(yè )务组成。综上，某(mǒu )运输公司与(💹)杨某之(zhī )间存在用工事实，构成支配性劳动管(guǎn )理，应当认(🌎)定双方存在劳动关系。

　　自1980年代进入中国市场以来，书赞(🐙)桉诺始终与中国经济同步发展。从早期的木浆贸易商，到如(☕)今成为提供“创新、低碳”解决方案的产业伙伴，其战略转(zhuǎ(🍻)n )型紧扣(✌)中国高质量(liàng )发展脉搏。马欣荣(róng )强调，中国市场的(de )独特优(🥎)势体现在四(sì )方面：规模庞大的(de )中产阶层、持续提升的(🤺)教育质量、完善的创新生态系统，以及政府对科技创业的(🍐)强力支持。

　　在采访中，记者了解到，静安区将进一步拓展(🕗)全球服务网络，通过设立海外服务点，提升在地(dì )化服务能(🐡)力，赋能(🐃)(néng )企业深度参与全球(qiú )产业分工合作。该(gāi )区将进一步深(🌙)化政(zhèng )策模式创新，推出(chū )涵盖专业服务图谱、政策解读(🗜)等内容的“出海服务包”，并持续丰富政策工具箱，推动更多惠(📶)企政策直达出海企业。

　　活动现场。　谈起 摄

　　上海“五(🚓)一”假日住宿业交出一份亮眼的成(chéng )绩单，主要源于多(duō )方(🌀)因素共(😰)同作用的(de )结果。

　　一审法(fǎ )院判决某物业公司(sī )赔偿残(🚐)疾赔偿金等(děng )；某物业公司不服(fú )，提起上诉。二审法院判(🎟)决驳回上诉，维持原判。

　　编辑丨林维