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　　工会送温暖，是“娘家(jiā )人(✈)”送给广(🛌)大职工(📱)特别是困(kùn )难职工的“暖心约定”。

　　上一(yī )轮比赛，成都蓉城队在主场以1：0战胜上海申花队。这次比赛后(hòu )，成都(📄)蓉城队因(yīn )净胜球超过上(🙃)海申花(🌋)队，首次(🦀)在单轮联赛结束(shù )后登上中超榜首。

　　当前，全国职工总数约4.02亿人。这样一支(zhī )庞大的队伍，只有在理想信念、价(jià )值理念、道德(🌡)观念上(🎞)紧紧团(🚕)(tuán )结，才能为改革凝聚人心、汇聚力(lì )量。

　　为了鼓励广大职工立足本职、创新创造、攻坚克难，全国总工会(😪)积极(jí )构建以全国引领性(🥡)劳动和(👓)技能竞(🌫)赛项目为龙头(tóu )的多层级、多行业、广覆盖的竞赛体系。2021年以来，全国开展劳(láo )动和技能竞赛的基层企事业单位参(cān )赛职工累计(🏿)1.94亿人次(🔖)；全国(🌳)参(cān )加基层以上工会组织技能比赛的职(zhí )工累计0.93亿人次，其中通过技能比赛晋升技术等级的职工累计201.8万(wàn )人(🌶)次。

　　目前(qián )正面临身体(🗽)发育问(😓)题的全(😋)红婵赛后同样对自己(jǐ )今天的表现感到满意。谈及新赛制，她坦言爬楼梯本身就会消(xiāo )耗很多体力，“总得习惯，说不定(dìng )以后还会遇(🐖)到(新赛(🤼)制)，需要(🐟)克服困难。”

　　“引导职工群众(zhòng )听党话、跟党走，巩固党执政的阶级基础和群众基础，是工会(huì )组织的政治责任(🤐)。”

　　科技自立自强与开放(🍪)合作是(🆚)辩证统一(yī )的。自立自强意味着在国际舞台上以平等、相互尊重的原则同(tóng )各国相处，这是进行开放合作的前(qián )提和基础。在经济全球化(🤧)深入发(❗)展的大(👆)背景下，创新资源在世(shì )界范围内加快流动，各国经济科技联系更加紧密，任何一个国(guó )家都不可能孤立依靠自(🆒)己的力量解决所有创新难(🤬)题，加强(🐈)开放(fàng )合作才能实现共同进步。

　　从浙江杭州市中心一路向西，坐(zuò )落着一条科创大走廊，“杭州六小(xiǎo )龙”中有一半位于这条走廊。开放包(👓)容、鼓(📿)励试错(🅾)的创业氛围(wéi )，“科学家+企业(yè )家+投资家”紧密协同的转化机制，助力前沿领(lǐng )域的持续探索。76个国家级科技创新平(🚧)台、超过5000家高新技术企业(🚁)(yè )……(〰)曾经的老工业基地辽宁，正书写“老树发新芽”的创新故(gù )事，充分表明“传统产业里面也有(yǒu )新质生产力”。《2024年全球创新指数报告》显示，中国拥有(🤭)26个全(quá(🔝)n )球百强(🏢)科技创新(xīn )集群，位居世界第一。国际人士认为，“在中(zhōng )国，有成千上万的科技公司、大学和各类研究院”“以非常全(quán )面的方式创建创新生态(💒)系统，这(🎂)是中国成功的一个重要因素”。

　　2024年，蔺金泉在第八届全国职(zhí )工职业技能大赛决赛中，获得了人工智能训练师赛项第一名。“通过比赛，我(wǒ(❓) )更加坚(🏋)定了自(🔪)己在人工智能领域学习和进步的(de )决心，也更加坚信人工智能在我们国家高质量发展中将大有可(kě )为。”