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　　典型意义

　　第一，参照适用新就业形态劳动争议专题指导(dǎ(😮)o )性案例认定标准，案例1“某运(yùn )输公司(🧔)诉杨某劳动争议案”明确，企业与网约货(🛳)(huò )车司机之间存在用工事实、构成(🥥)支配性劳动管理的，应当认定存在劳动关系，依法保障网约货车司机享受劳(🤥)动权益。

　　恰逢(féng )“五一”国际劳动节(🦖)前夕，陈(chén )群为参会的全国五一劳动奖章获得者雍飞，上海(hǎi )工匠张怀锁，上(🐨)海市劳动模范(fàn )张天枢、时筠仑、(🙌)蒋渊，上海市五一劳动奖章获(huò )得者马(🏥)波，独立制表师协会(AHCI)会员郭鸣送上《寻(👔)盟(méng )——上海民盟史迹地图》。

　　目录

　　拉罗科：“进入六月，你会看到更(🛺)多(duō )我们以前习惯在网上买的很便(♈)(biàn )宜的商品遭受冲击，比如快时尚产品、比如亚马(mǎ )逊上的商品。原因在于(📉)，小企(qǐ )业没办法提前大量进货、囤(😪)货。美国七月份的‘开学季’是一个关(💻)键节点，父母开始给孩子购买(mǎi )校服(🐴)和学习用品，书包、笔记(jì )本等，所有(😏)文具的价格都会受到影响。”

　　“万亿红(😕)包”怎么发？

　　某餐(cān )饮配送公司(🚕)向某保险公司投保雇主责任险，被保(bǎo )险人为某餐饮配送公司，保险金额(每(🆑)人限额)65万元，雇员工种为外卖骑手，雇(🐞)员(yuán )1人“阚某”。保单“特别约定”栏载明，本保(🐾)单(dān )附加个人第三者责任：承保对(🚜)(duì )被雇佣人员在本保险单有效期内(👖)从事本保险单所(suǒ )载明的被保险人业(🌶)务有关工作(zuò )时，由于意外或者疏忽(🈯)，造成被保险人及其雇员(yuán )以外的第三者人身伤亡或者财产损失的直接实(👺)际损失，保障限额40万元。阚某经(jīng )某餐(🍈)饮配送公司指派，驾驶电动自行车前往公司(sī )定点医院办理健康证明，途中(😮)(zhōng )与钱某发生碰撞，致钱某受伤。交警(✍)部门认定阚(kàn )某负事故全部责任，钱某(💚)无责(zé )。某餐饮配送公司实际赔偿钱(📴)某7.1万元后，向某保(bǎo )险公司申请理赔。某保险公司认为，该交通事故未发生在(🔲)阚某送餐途中，办理(lǐ )健康证明不属(🧖)于从事“被保险人业务有关工作”，该交通事故赔偿责任不属于(yú )保险责任范(⏹)围，拒绝赔偿。某餐饮配送公司诉至(zhì(🔌) )法院，请求判令某保险公司在(zài )保险责(🧑)任范围内赔偿7.1万元。

　　今年，深圳提(🐪)出(chū )为小微科创企业提供“低成本、高品质”的办公空间，各区都有新动作。宝(🕰)安(ān )区，最新发布了17800平方米的无忧空(👷)间和390多个梦想卡(kǎ )座，向入驻企业提供3—12个月的(de )“零租金”的办公用地。

　　屋(❗)子不大，作用可(kě )不小，大规模跟投资(🈯)人的见面(miàn )会每周有一次，小规模的见(🦃)面会几乎天天都有。

　　在河南郑州(🌴)中牟的“只有河南·戏剧幻城”，“五一”期间将通过上新剧(jù )目、增加非遗互动(🗳)场景等，为游客打造全新的文(wén )化消(😤)费体验。