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　　(🔏)科德(🚘)罗补充道，受关税影响，他们公司可能要额外承担(dān )1亿至3亿美元的成本。

　　案例1 企业与网(wǎng )约货车司机之间存在用工(❓)事实(🌗)、构(⏫)成支(🥔)配性(👄)劳动管理的，应当认定存在劳动关系——某运输公司诉杨某劳动争议案

　　首先，“五一”假日，上海推(tuī )出的夜游产品延(yán )长了消费时间。吴淞口(kǒu )国际邮轮(😭)港《大(😰)(dà )闹天宫》主题烟花和无人机秀、上海海(hǎi )昌海洋公园烟花盛典、金山城市沙滩国(guó )际音乐烟花秀、“临港时刻·时(🙏)光之(🎮)戒”光(⏺)影秀(💛)和上(🗾)海国际赛车场“DREAMLAND音乐&艺术嘉年华”等一批“点亮夜空”项目集中推出，既(jì )满足了游客情感共鸣的(de )需求，也显著带(dài )动了活动周边的住宿业(yè )态。其中，金山(shān )沙滩(🚨)烟花秀登上抖音同城热点事件TOP5，金(jīn )山滨海地区5月2日当天酒店客房入住率87%，金山嘴渔村乡村民宿入住率达92%。

　　监制丨关娟(⛷)娟(🐚)　　(🖊)图为(🤧)：游(📊)人和身着古装的表演者合影。中新社发 杭州宋城 供图

　　新就业形态劳动者权益保障典型案例

　　法院生效裁判认为，本(běn )案主要争议焦点(diǎn )为案涉保(🐞)险事故是否属于雇主责任险附(fù )加个人第三者责任险的保险责任范围，即外卖骑手阚某办理健康证明是否属于保单“特别(😃)约定(🌬)”载明(📶)的从(㊗)事“被(🐼)保险人业务有关工作”。认定“被保险人业务有关工作”，应当结合被保险人经营范围、劳(láo )动者工种、所从事有关(guān )工作对于其完成(chéng )业务工作的必要性以(😠)及是否受企业指派(pài )等因素综合考量。《中华人民共和国食(shí )品安全法》第四十五条规定，从事接触(chù )直接入口食品工作的食(👓)品生(🗞)产经(🌓)营人(🚷)员应当每年进行健康检查，取得健康证明后方可上岗工作。因此，健康证明是包括餐饮外(wài )卖配送人员在内的餐饮(yǐn )工作人员必须办(bàn )理的证件，是否办理健康(🈯)证明与外卖骑(qí )手主要工作紧密相关，直接影响其后续(xù )能否实施接单配送行为。另外，本案中(zhōng )阚某前往定点医院办(🚞)证亦(🤥)是受(🤓)某餐(🌰)饮配(💮)送公司指派。因此，阚某办理健康证明应当属于从事与某餐饮配送公司业务有关工作，在此过程中发生的致人(rén )损害事故属于案(àn )涉附加个人第三者责任险保(🍹)险责任范围(wéi )，某保险公司应当依照保单约定赔付某(mǒu )餐饮配送公司保险金。

　　编辑丨林维(wéi )

　　北京市昌平区文(🆚)化和(👾)旅游(📛)局四(🕶)级调(👜)研员 王鑫旭：还将推出大型沉浸式千灯会，迷你越野跑打卡，非遗文创、艺术咖啡集市(shì )，城市露营戏剧生活节(jiē )等几十场文旅活(huó )动。

　　基本案情