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　　去年，深圳全市新登记经营(yíng )主体就有56.2万户，平均每月新增经营主(zhǔ )体近5万户，创业密度居全(📹)国大中城市首位。在(zài )深(🦁)圳，开办企业越发便捷。

　(🤔)　5月3日(rì )，游客在上海新(🈸)天地街头品尝美食。今年“五(wǔ )一”假期天(🐘)气晴好，市民游客出游热(👒)(rè )情高涨，上海的著名旅(🦆)游景点、网(wǎng )红打卡点人流如织。中新社记者 殷立勤 摄

　　在采访中，记者了解到，静安区将进(jìn )一步拓展全球服务网络，通过设立海外服(🚆)务点(diǎn )，提升在地化服务(♎)能力，赋能企业深(shēn )度参(🏋)与全球产业分工合作。该(🌸)区将进一步深化(huà )政策模式创新，推出(🦏)涵盖专业服务图(tú )谱、(🥙)政策解读等内容的“出海(🏦)服务(wù )包”，并持续丰富政策工具箱，推动更多惠企(qǐ )政策直达出海企业。

　　法院生效裁(cái )判认为，《中华人民共和国保险法》第六十五(wǔ )条规(🚊)定，“保险人对责任保险的(🧑)被保(bǎo )险人给第三者造(📊)成的损害，可以依照法律(🈶)的规(guī )定或者合同的约定，直接向该第(👇)三者(zhě )赔偿保险金。”“责任(🍏)保险是指以被保险人对(⛔)第三者依法应负的赔偿责任为保险(xiǎn )标的的保险。”某物流公司投保的雇(gù )主责任险所包括的“个人责任保险”，保障范(fàn )围是骑手造成的第(📣)三者损失，以骑手(shǒu )或其(♎)用工单位等被保险人对(⭐)第三者依法应负的(de )赔偿(🌮)责任为保险标的，属于明确的财(cái )产保(🐷)险中责任保险类别。依据(🤕)前述规定，保险人可以直(🖨)接向该第三者赔偿保险金(jīn )。从减轻各方当事人诉累、发挥保险(xiǎn )化解社会矛盾纠纷功能考虑，判令某保险公司(sī )在本案中直接向陈某(🚀)赔偿保险金。

　　从美国(🥀)国内经济层面分析，关税(🥔)政策导致企(qǐ )业推迟投(🤜)资决策，也导致消费者信心(xīn )急剧下滑(💍)，民众对美国经济陷入衰(🔱)退的担心日益增加。

　　在活动中，“新出海(hǎi )学院”启动学院第一讲。新出海研究(jiū )学者、《新出海浪潮》《新出海蓝图》作者黄(huáng )渊普发表主题为“新出海蓝图”的演(yǎn )讲，展(🐽)现出海行业新趋势、新(🏳)机遇。(完)　　奥斯卡上(🐀)海4月28日电(范宇斌)今年是上海(hǎi )市基督教三自爱国运动委员会(🕤)成立70周年。近日，上海市基(🕉)督教两会召开三自爱国运(yùn )动发祥地研讨会，启动“三自爱国(guó )运动发祥地研究工程”，深入挖掘和发扬上海(hǎi )作为三自爱国运动发祥地的历史意义(yì )和时代精神(🥝)。

　　沃尔弗斯强调，美国(🗞)自身将(jiāng )承担加征关税(💚)带来的代价，“这没有(yǒu )任何好处”。　　南粤之窗丨深圳：全链(🏟)赋能 激活创新活力

　　(🏯)互联网平台及数(shù )字技术要素的加入一定程度上改变(biàn )了传统劳动管理方式，但未改变劳动管理的性(xìng )质。参照指导性案例237号“郎溪某服(🚖)务(wù )外包有限公司诉徐(💃)某申确认劳动关系纠纷(😷)案”裁判要点，支配性劳动(🌀)管理是劳动关(guān )系的本质特征。如何判断存在“支配性劳动管理(🗨)”，可以参照指导性案例237号(🈵)“郎溪(xī )某服务外包有限公司诉徐某申确认(rèn )劳动关系纠纷案”、指导性案例238号“圣某欢诉(sù )江苏某网络科技有限公司确认劳动关(guān )系纠(🌙)纷案”、《最高人民法院关(👬)于为稳定就业(yè )提供司(⛸)法服务和保障的意见》(法(🐍)发〔2022〕36号)第7条、《劳动和社会保障部关于确立劳动关系有关事(🏦)项的通知》(劳社部发〔2005〕(🔱)12号)第一条等作出认定。故此，认定(dìng )企业与网约货车司机之间是否存在劳动关系，应当根据用工事实进行实质审查，综(zōng )合考量企业是否通(🍔)过制定奖惩规则等对司(🉑)机进(jìn )行劳动管理，司机(🌺)能否自主决定运输(shū )任(🐿)务、运输价格，劳动报酬是否构成司机主要收入来源，司机从事(🍙)的运输工作是否(fǒu )属于(🔪)企业业务有机组成部分等要素(sù )，存在用工事实、构成支配性劳动管理的，依(yī )法认定双方存在劳动关系。

　　下一(yī )步，最高人民法院将(🌼)持续坚持新就业形态劳(🎄)动(dòng )者权益保障和平台(❌)经济健康有序发展(zhǎn )互(🈸)促共进理念，加强对涉新就业形态民事纠纷案件的审判指导，推(➿)动出台有关司法(fǎ )解释(🖍)，做深做实定分止争，维护社(shè )会和谐稳定。